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科利德2013年培训计划报道

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2013-01-25 01:39
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夯实基础管理打造精英团队

经历十年发展,2013年是科利德发展最关键的一年。为了提高管理者的管理能力,夯实基础管理,提高全体员工的安全意识、质量意识、操作技能,打造精英团队,公司行政人事部结合公司发展实际需要,制定了本年度培训计划。

本年度计划培训92次,包括外训和内训。外训的主要内容是管理提升、特种作业人员持证上岗、特种设备管理等;内训侧重车间岗位职责培训、安全教育培训,专业技能及提高企业主人翁意识的培训。

本次培训是根据各部门实际情况,制定的较为周密的培训计划。公司对所有培训项目都制定了严格的考核方式,做到“周周有培训,培训必考核”。要求注重培训效果,切实让员工从培训中受益,不断提高技术技能和管理能力,为科利德2013年的再度辉煌共创佳绩!

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